Formación y Capacitación

Contribuimos a mejorar el capital humano en Chile desarrollando, probando y transfiriendo a instituciones de educación estándares y soluciones innovadoras para la formación técnica y la capacitación laboral en sintonía con los requerimientos del mundo del trabajo y de los desafíos de desarrollo profesional de las personas.

Líneas de Acción

• Formación técnica y capacitación.
• Intermediación laboral y empleabilidad.
• Emprendimiento.
• Formación de Formadores.

Servicios

 1. Asesorías metodológicas para instituciones de formación y de capacitación que integran el enfoque de competencias en su oferta, tanto para el análisis, diseño, implementación y evaluación.

2. Diseño de ofertas de formación técnica flexibles con enfoque de competencias (perfiles de egreso, mecanismos de reconocimiento de aprendizajes, modularización, evaluación, entre otros).

3. Asesorías a instituciones de formación para diseñar e implementar modelos de competencias para las transiciones laborales e intermediación laboral (empleabilidad, emprendimiento e innovación).

4. Soluciones metodológicas para detectar los cambios en el mercado del trabajo en base a las ocupaciones en transformación y emergentes, en regiones y/o territorios.

5. Programa de Formación de formadores (train-the-trainer) dirigidos, preferentemente, a docentes de educación secundaria, docentes post secundaria de nivel técnico y profesionales del ámbito de la capacitación para integrar en sus ofertas el desarrollo de competencias de empleabilidad, emprendimiento e innovación en ciencia y tecnología.

6. Diseño instruccional y de materiales didácticos de soporte al aprendizaje de competencias (educación técnica secundaria, formación profesional, capacitación laboral).

7. Levantamiento de perfiles profesionales en el ámbito de la formación por competencias.

8. Acreditación de competencias de profesionales, en el ámbito de la formación y la capacitación (instructores, docentes, gestores de capacitación).