Líneas de Trabajo

• Métricas para medir las capacidades de las empresas e instituciones para incorporar la innovación en productos, procesos, posicionamiento y modelos de negocio como una práctica habitual de gestión:

*Identificamos las capacidades de innovación y la cultura organizacional asociada.
* Valorizamos el impacto de la gestión de la innovación en las organizaciones contando con métricas e indicadores.
* Realizamos un proceso de seguimiento ligado a estas métricas y su desempeño para apoyar el crecimiento sostenido de las organizaciones.

• Diseño e implementación de Sistemas de Innovación en Organizaciones:

*Contribuimos a instalar las capacidades necesarias para que las organizaciones desarrollen Sistemas de Innovación sustentables. Por capacidades entendemos todos aquellos elementos que contribuyen a que la organización adopte la innovación como “la forma de hacer las cosas”; entre estos están: procesos, estructuras habilitantes, liderazgo innovador, cultura, toma de decisiones, competencias, aprendizaje, etc.

• Desarrollo de Habilidades de Creatividad e Innovación:

*Contribuimos a desarrollar las habilidades que las personas requieren para resolver problemas de forma creativa, aplicar pensamiento productivo y gestionar la innovación en sus áreas de trabajo y organizaciones.

* Desarrollamos equipos de líderes de innovación, encargados de impulsar y direccionar los esfuerzos de innovación en la empresa.

Servicios

Nuestros servicios se orientan a empresas y organizaciones privadas y públicas que consideran la Innovación como imperativo estratégico de impacto en su desarrollo y que busca adquirir capacidades organizacionales e personales que potencien e instalen la innovación en su cultura organizacional.

Contamos con una red de conocimiento interna y externa a nivel nacional e internacional y con experiencia en diferentes industrias que nos permite entregar servicios de consultorías y de desarrollo de habilidades de alto nivel.

Nuestro equipo está conformado por un equipo interdisciplinario con amplia experiencia en gestión de la innovación y coaching organizacional.

Contamos con modelos y metodologías de trabajo desarrolladas y aplicadas en empresas de diferentes industrias que han incorporado la innovación como un atributo diferenciador de sus estrategias de negocio.

Nuestros servicios se distinguen en:

• Intervenciones Organizacionales para la implantación de Sistemas de Innovación en Organizaciones: Diagnóstico de Capacidades de Innovación Innovation Audit ™ (Colaboración con Centre for Research in Innovation Management – CENTRIM); Consultoría de acompañamiento al Viaje de Innovación; Aceleración de innovaciones; etc.

• Desarrollo de Habilidades de Creatividad e Innovación: Cursos y talleres para el desarrollo de equipos innovadores, la generación de habilidades para gestionar la innovación, facilitación de la generación de ideas, entre otros.

• Métricas para medir impacto de la Innovación en la organización.